【セミナー開催報告】indeedを使った採用戦略の勉強会 <中小企業 経営者・役員・採用担当者向け 特別セミナー>

1月25日(木)新宿にて、「indeedを使った採用戦略の勉強会」を行いました。
ほぼ満席でのご案内となりました。

【開催目的】
Indeedの特徴と強みをお伝えし、採用活動や経営に役立てていただくこと

【プログラム】
■「型」と「中身」を整えて、採用サイトを徹底活用
誰もがインターネットで情報を収集し、吟味する時代です。
採用活動においても、ウェブサイトを活用した戦略は必須となっています。

Webの強みを活かした採用活動のために、まずは、検索エンジンの性質に考慮した求人原稿を用意しましょう。
90分の採用戦略 勉強会で、Webを活用する「型」であるindeedの使い方と、「中身」である求人原稿の書き方、両方を見直してみませんか?

■第一部
求人専門の検索エンジンであるindeedの基本事項を整理しましょう
講師:ちょくルートプランナー 山城 はるか

■第二部
indeedに載せる原稿のポイントを押さえましょう
講師:ちょくルートプランナー 梶川 元貴

【会場の様子】
■第一部 < 求人専門の検索エンジンであるindeedの基本事項を整理しましょう >
ここでは、皆様にワークを行っていただきました。

自社の求人情報、募集要項は、求職者の方々に届いているでしょうか?
PC・スマートフォンを使った簡単なワークでチェックしてみましょう。

■第二部 < indeedに載せる原稿のポイントを押さえましょう >
Indeedに掲載される原稿は、求職者の方々が見やすいのはもちろんですが、Indeedのシステムにとっても分りやすい(クローリングを受けやすくする)ことが重要です。
表記の注意点や求人条件の確認事項を中心に解説しました。

今回も、講義のあとに「相談コーナー」の時間を設け、1対1でお話を伺いました。
現在の採用状況や懸念点も伺いながら、じっくりお話しできます。
小さな疑問でもお気軽にお尋ねください。

ご来場いただいた皆様、ありがとうございました!
相談コーナーで伺ったことや、アンケートを通じてお聞かせくださった声を元に、セミナー内容を更にブラッシュアップしてまいります。
今後も皆様に寄り添ったセミナーを開催していきますので、どうぞよろしくお願いいたします。

【次回セミナー 開催決定!】
2018年3月5日 セミナーを開催いたします。
「講義を聞いてみたい」「ちょくルートプランナー、講師に直接質問したい」という方は、ぜひご参加ください。
詳細は追ってご案内いたします。


2017年12月【セミナー開催報告】採用と情報発信の勉強会~魅力的な文章、伝わる編集、最適なツール~

12月7日(木)新宿にて勉強会「採れる求人原稿を書くための考え方講座~魅力的な文章、伝わる編集、最適なツール~」を開催しました!

【開催目的】
求人原稿を書くための考え方や文章作成のコツをお伝えし、採用活動や経営に役立てていただく

【プログラム】
■第一部 < 自社採用サイト×indeedで求職者に伝わる採用活動! >
講師:ちょくルートプランナー 山城 はるか

あらゆる企業で有効な「自社採用サイト活用」の事例を知り、大手求人広告だけに頼らない「Indeedとの合わせ技」をご紹介します。

■第二部 < 採用につながる、自社の情報発信のポイントとは >
講師:株式会社デジカル 藤本 賢慈

求人原稿から企業の情報発信に至るまで、ターゲット(求職者・クライアント・新規顧客など)に伝えるための文章の書き方を教えます。

【当日の様子】
■第一部 < 自社採用サイト×indeedで求職者に伝わる採用活動! >
2017年現在の採用情勢や、求職者のうごきについてお話ししました。

第一部では、皆様にワークを行っていただきました。
「求職者の目線を体感! 自社や知り合いの会社の求人を探してみよう!」

ワーク内容はとても簡単。
「屋号」や「会社名」を使わずに検索していただきます。
講師が解説した「求職者の目線」の感覚を掴める、奥の深いワークです。

■第二部 < 採用につながる、自社の情報発信のポイントとは >
ネット上で公開する求人原稿は、「検索エンジンによる評価」と「読む人への伝わり方」の両方を意識して書くのがポイントです。

第一部でもお話ししたIndeedを活用する場合の求人原稿について、表記の注意点を具体的に解説。メモをとっていらっしゃる方も見られました。

セミナー後の相談会では、来場者の方からの質問にひとつひとつお答えしました。
業界や採用職種によって、様々なお悩みがあることと思います。
ちょくルートプランナーに直接話を聞いてみたい!という方は、ぜひ相談会にご参加ください。

相談コーナーやアンケートを通じてお悩みをお聞かせくださった皆様、ありがとうございました。どうぞ今後ともよろしくお願いいたします。

そして、ご来場いただいた全ての皆様に、お礼申し上げます。
皆様からいただいた声を元に、セミナー内容を更にブラッシュアップしてまいります。

今後も、たくさんの方にヒントを持ち帰っていただけるようなセミナーを開催いたします。
新しい採用方法に興味がある!自社でも取り入れられるか詳しく知りたい!という方は、お気軽にセミナーにお越しくださいね!


【セミナー開催報告】採用と情報発信の勉強会~魅力的な文章、伝わる編集、最適なツール~

11月16日(木)新宿にて、第2回「採用と情報発信の勉強会」を行いました。
ほぼ満席でのご案内となりました。

【開催目的】
情報発信の必要性とその方法をお伝えし、採用活動や経営に役立てていただくこと

【プログラム】
■第一部 < 自社採用サイト×indeedで求職者に伝わる採用活動! >
講師:ちょくルートプランナー 山城 はるか
⇒採用に欠かせない「自社採用サイト活用」の事例を見たあと、webでの情報発信に欠かせない「Indeedとの合わせ技」をご紹介します。

■第二部 < 採用につながる、自社の情報発信のポイントとは >
講師:株式会社デジカル 藤本 賢慈
⇒採用活動には、企業の魅力を伝える力が欠かせません。”著者の魅力を伝えるプロ”である編集者の視点から、採用での情報発信に必要なことを考えます。

【会場の様子】
■第一部 < 自社採用サイト×indeedで求職者に伝わる採用活動! >
はじめに、最新の採用事情をお話ししました。

「採用の方法や考え方を学ぶ機会は、今までにどれくらいありましたか?」

第一部では、皆様にワークを行っていただきました。
このワークは作業手順としては簡単なものですが、自社の「情報発信力」を素早く・客観的にチェックすることができます。
みなさんの会社は、どうでしょうか?

■第二部 < 採用につながる、自社の情報発信のポイントとは >
採用活動は、さまざまなビジネスの要素を駆使する、難しい活動です。
要件定義、ターゲティング、ライティング..。

「採用活動における要件定義のコツは、意外とシンプルです」

ターゲティングまでできたら、つぎは求職者とコミュニケーションをとるための媒体を用意しましょう。
今回お話ししたのは、webサイトをプラットフォームとし、自社で用意したコンテンツを通じてコミュニケーションを取る考え方です。
実例も交えてコミュニケーションのコツを解説。うんうん、とうなずきながら話を聞いている方もいらっしゃいました。

講義のあとに設けている「相談コーナー」の時間では、1対1でお話を伺いました。
現在の採用状況や懸念点も伺いながら、じっくりお話しできます。
小さな疑問でもお気軽にお尋ねください。

今後のセミナーでも、相談コーナーをご用意してお待ちしております。
「情報発信力を活かした自社採用」に興味がある方は、ぜひご来場ください。

【次回セミナー 開催決定!】

▼詳細はこちらから
http://peatix.com/event/323184/

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日時:2017年12月7日(木)17:30~19:00(受付開始17:15)
(希望者のみ)採用・情報発信の相談会:19:00-19:45

場所:新宿周辺(決まりましたらご連絡いたします)

対象:採用・人事担当者様、企業代表者様、ウェブメディア運営担当者様、広報担当者様

参加費:無料

定員:12名様

持ち物:お名刺2枚
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講義を聞いていただけるのはもちろん、今回と同様に相談会を設けます。
「講義を聞いてみたい」「ちょくルートプランナー、講師に直接質問したい」という方は、ぜひご参加ください。

ご来場いただいた皆様、ありがとうございました!
相談コーナーで伺ったことや、アンケートを通じてお聞かせくださった声を元に、セミナー内容を更にブラッシュアップしてまいります。
今後も皆様に寄り添ったセミナーを開催していきますので、どうぞよろしくお願いいたします。


【セミナー開催報告】indeedを活用した採用活動!その募集要項で求職者に伝わってますか? ~知っておきたい!求職者・顧客との最適な情報発信の手法とは~

10月26日(木)、新宿にてセミナーを開催しました

indeedを活用した採用活動!その募集要項で求職者に伝わってますか?
~知っておきたい!求職者・顧客との最適な情報発信の手法とは~

【開催目的】
企業が情報発信をすることの必要性と発信のコツをお伝えし、今後の採用活動や経営に役立てていただくこと

【プログラム】
■第一部 < 自社採用サイト×indeedで求職者に伝わる採用活動! >
講師:ちょくルートプランナー 梶川元貴
⇒あらゆる企業で有効な「自社採用サイト活用」の事例を見たあと、大手求人広告だけに頼らない「Indeedとの合わせ技」をご紹介。

■第二部 < 採用につながる、自社の情報発信のポイントとは >
講師:株式会社デジカル 藤本賢慈
⇒求人原稿から企業の情報発信に至るまで、ターゲット(求職者・クライアント・新規顧客など)に伝えるための文章の書き方を考えました。

講師のお二人
それぞれ異なる経歴を持つ二人が、自身の経験も踏まえながら情報発信のポイントを語ります。


■第一部 < 自社採用サイト×indeedで求職者に伝わる採用活動! >
買い手市場となっている昨今の人材採用市場。
求職者は、自ら業界知識や企業情報を調べ、就職先を吟味しています。
自社の情報を「見つけてもらう」「読んでもらう」ためには、どうすればよいのでしょうか?

特に最近では、スマホから求人を検索する人が多く、webで情報を発信する際には工夫が必要なようです。
「求職者がどのように求人情報にたどり着くのか?」というステップを解説する場面では、熱心にメモを取りながら聞く方もいらっしゃいました。


■第二部 < 採用につながる、自社の情報発信のポイントとは >
求職者が自社の求人情報にたどり着く工夫ができたら、次に考えるべくは「応募に踏み切ってもらうための工夫」です。
「この会社、自分にあっていそう!」「企業理念や社風についてもっと知りたい」と思ってくれた人を逃さないように、先回りしてコンテンツを用意できれば完璧ですね。
「紹介するポイントの決め方」や、「自社の求めている人材を引き寄せる自社紹介のコツ」に話が及ぶと、皆様うなづきながら聞いていらっしゃいました。

セミナーのあとに設けている「相談コーナー」の時間では、1対1でお話を伺いました。
具体的な ”求人原稿の書き方” や “Webサイト設計の工夫” については、業界や募集職種によって異なる点も多いですから
気になることがあったら直接 質問してみてくださいね。

同プログラムの講義を聞いていただけるのはもちろん、今回と同様に相談コーナーを設けます。
「講義を聞いてみたい」「ちょくルートプランナー、講師に直接質問したい」という方は、ぜひご参加ください。

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【11/16(木)新宿・代々木 参加無料】
採用と情報発信の勉強会~魅力的な文章、伝わる編集、最適なツール~

日時:2017年11月16日(木)17:30~19:00(受付開始17:00)
(希望者のみ)採用・情報発信の相談会:19:00-19:45

場所:みんなの会議室 代々木第2
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-14-10 新宿明治通りビル7階

対象:採用・人事担当者様、企業代表者様、ウェブメディア運営担当者様、広報担当者様
※同業の方などは、ご参加をお断りする場合があります。

参加費:無料

→イベント詳細はこちらから:
http://peatix.com/event/315976/

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ご来場いただいた皆様、ありがとうございました!
今後も皆様に寄り添ったセミナーを開催していきますので
引き続きよろしくお願いいたします。


【開催終了】【新宿・代々木 10/26(木) 参加無料】indeedを活用した採用活動!その募集要項で求職者に伝わってますか? ~知っておきたい!求職者・顧客との最適な情報発信の手法とは~【セミナー開催】

※こちらのセミナーは開催が終了いたしました
>開催報告ブログはこちらからご覧ください
【セミナー開催報告】indeedを活用した採用活動!その募集要項で求職者に伝わってますか? ~知っておきたい!求職者・顧客との最適な情報発信の手法とは~

会社やNPO、組合などは、「法人」という言葉通り “人扱いされる組織” として社会的役割を担っています。
そして多くの組織が、法人同士でコミュニケーションをとって業務提携をしながら、顧客とコミュニケーションをとって商品・サービスを売り買いしています。

このような会社の営みに欠かせないのが「情報発信能力」。
私たち個人の能力でいうと「コミュ力」にあたる力です。

ビジネスの幅を広げる、ブランディングをする、優秀な人材を獲得する。
「コミュ力」の高い企業は、あらゆる場面でチャンスをものにすることができます。

誰もがインターネットを通じて情報収集をする世の中で、自社の存在をアピールするためには?
自社のいいところを知ってもらうための「伝わる文章」の書き方とは?

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【参加方法】下記いずれかの方法でお申し込みください。
①Peatixにて参加申し込み(チケット無料)
http://peatix.com/event/314405

②デジカルお問い合わせよりお名前とご連絡先をお送りください
https://www.digical.co.jp/contact/
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企業は日々、多くの情報発信を行っています。
例えば…
・クライアント/お客様向けの自社サイトや自社メディア
・会社案内やパンフレットなど販促ツール
・プレゼンや営業などの資料
・採用活動内で使用する求人原稿、採用ページ
などなど

その情報発信で伝えたい相手に御社のこと、本当に伝わっているのでしょうか?

ターゲット(クライアント・新規顧客・求職者など)に合わせた文章やコミュニケーションツールで、伝えるための情報発信・編集ノウハウを公開いたします。

また自社メディアの活用として、
ナビに頼らず自社採用サイトで採れる「ちょくルート」での情報発信も大公開!

魅力的な文章、伝わる編集、最適なツールで
これまで以上に伝わる情報発信に変えていきましょう。
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第一部:

企業の情報発信は問題だらけ!伝わる文章を書くコツとは

株式会社デジカル 藤本賢慈
Editorial Media Design(EMD)事業部、編集者。
学生時代に編集者を志し、「るるぶ」や「ぴあ」の編集経験を経て、現職に。
コンテンツとメディアの企画・編集・制作を担当している。
編集とデザインを元にした企画力で、お客様の情報発信にまつわるご要望に対して、価値あるコンテンツや書籍、デジタルメディアを提案し、サポートを行う。
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第二部:

自社採用サイト×indeedで求職者に伝わる採用活動!

ちょくルートプランナー 梶川元貴
出版社から請け負った書籍デザインに始まり、電子書籍制作や書籍編集まで業務の幅を広げる。
現在は出版社の書籍に限らず、企業ブランディングのための書籍やパンフレットの編集制作、企業発のWEBメディア企画までを担当している。
20社以上の企業ブランディングを通じ、企業が共通して抱える大きな課題に「採用」の問題があることに気づく。
ちょくルートプランナーとしては、自社採用サイトにコンテンツ発信を組み合わせた採用問題解決の提案を得意とする。

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日時:2017年10月26日(木)17:30~19:00(受付開始17:00)

場所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-14-10 新宿明治通りビル7階 みんなの会議室 代々木第2(すごくキレイな会議室です!)

即席相談会:19:00-19:45

対象:企業代表者様、ウェブメディア運営担当者様、採用・人事担当者様、広報担当者様
※同業の方などは、ご参加をお断りする場合があります。

参加費:無料

定員:会場20名様

持ち物:お名刺2枚

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【参加方法】下記いずれかの方法でお申し込みください。
①Peatixにて参加申し込み(チケット無料)
http://peatix.com/event/314405

②デジカルお問い合わせよりお名前とご連絡先をお送りください
https://www.digical.co.jp/contact/
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